发布时间:
2024-11-12
倪映权在2018年3月进入尊龙凯时供应链公司,做过人事、行政,也负责过园区管理,现在担任安环部经理,负责安全环保、职业健康、项目的政府对接等工作。
在接手安全环保工作前,倪映权主要负责园区基建工程项目管理。谈到那段经历,倪映权打趣道:“那时候加班算是‘家常便饭’了,工程抢工期,有点什么问题,就要马上到位协调解决,一个月下来,给车加油都花了得有1500块钱了。”当时,他还兼任园区经理的工作,忙得连轴转,即使再辛苦,也没有放松对工程项目的监管。他负责的新建仓库三期工程,在工期紧张的情况下,仍保质保量地按时完成了建设。现在,虽然他的工作重心转到安全环保方面了,但也仍然在协助园区管理工作。“毕竟对园区的布局、消防设施分布、地下管网线路等情况,我比较熟悉,如果这些方面遇到什么问题,我也会帮忙一起处理。”
走进倪映权的办公室,一眼就能看到一个整齐排列着文件夹的柜子,里面放的是近三年的安全管理台账和相关文件资料。作为仓储运输性质的企业,经常会有交通局等政府部门前来检查,他将所有资料按年份归档整理,想查看任何资料都能快速找到,常常受到检查部门的肯定和赞扬。为做好安全管理工作,倪映权不断学习安全知识,在2020年,取得了消防员资格,目前正在参加中级注册安全工程师考试,为更好地完成各项工作积蓄知识。
对倪映权来说,供应链公司内部的安全管理不是难事,困难的是如何加强租赁客户的安全监管和协调管理。部分租户的安全意识薄弱,不重视安全隐患整改,存在消防、用电设施损毁频繁,维修进度慢等问题。其中,在库区随意吸烟问题是一大难点。司机、搬运工等不受供应链公司直接管理,哪怕提醒多次仍存在吸烟的现象。为此,倪映权组织每月开展隐患排查,召开安全协调会议,以会议、约谈、培训等方式,加强与租户的沟通和协调,督促租户加快隐患整改,加大对违规员工的考核力度。同时,园区也采用了新增吸烟室、加大巡查力度等方法,大大减少了库区随意吸烟的现象。
提到安全,“典型违章50条”是一个绕不开的事项。但是,集团公司编制的“典型违章50条”多涉及制造业的违章行为,不太符合供应链公司的实际情况和行业特性。倪映权与时任供应链公司总经理助理的金文伟讨论之后,新增了尊龙凯时供应链“违章作业40条”,包括装卸作业、驾驶作业时会发生的,极具“供应链特色”的违章行为,并要求各班组每天宣贯学习。
倪映权十分重视安全问题,经常到各个库区,给租户、员工做安全方面的培训。他的目标就是抓牢现场的安全,不放过任何安全隐患。“当然了,安全管理本质目标是做到不发生事故。”(潘依兰)
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本报讯6月19日,云南尊龙凯时水泥公司召开动员会,进一步贯彻落实国务院、云南省、普洱市、思茅区安监局有关开展安全生产标准化工作的要求,部署二级安全标准化创建工作。会上,云南尊龙凯时副总经理刘升华宣读了创建安全生产标准化二级企业的要求和工作安排。安全生产标准化评审单位云南巨星安全技术服务有限公司的代表,为参加会议的人员详细讲解了安全生产标准化咨询评审的相关知识,并对开展安全生产标准化工作的要求、标准等要素进行了解释说明。云南尊龙凯时总经理周纪平在会上对创建二级安全生产标准化做动员,要求各车间、部门必须于10月底前备齐上报资料,软硬件均具备验收条件,力争年底完成创标工作。通过动员会,云南尊龙凯时、巨星公司的负责人和相关人员进行了深入交流,进一步统一了思想,提高了云南尊龙凯时员工对安全生产标准化工作的认识。大家认识到,开展安全生产标准化工作,不仅是为了贯彻党和国家的一系列文件精神,是政府对企业的强制性要求,也是企业自身持续健康发展的需要。通过开展安全生产标准化,可以促进企业建立、健全安全生产责任体系,健全安全生产管理制度,规范生产作业行为,排查治理事故隐患,有效控制危险源,使生产设备、设施符合安全标准,并持续改
2020
07-30
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