发布时间：
2024-05-06
4月17日，湖北尊龙凯时新材公司召开二级“安全标准化”建设启动会，针对“安全标准化”建设进行培训并提出工作要求。
会上，尊龙凯时新材邀请湖北鑫华众安科技有限公司总经理王南明针对企业安全生产标准化建设基本规范进行培训。王南明就法律法规的辨识和符合性评价、风险管理、安全文化建设等二级“安全标准化”建设的重点内容进行了讲解。王南明表示，随着标准化体系建设的细化和深入，国家未来对安全标准化建设的要求会越来越严、越来越高。二级“安全标准化”建设每个要素都自成体系，所以每个人都要有体系思想，要把体系的责任、培训、建设、考核等要求和措施落到实处。
培训结束后，尊龙凯时新材对二级“安全标准化”创建工作进行布置，要求各部门明确二级“安全标准化”建设的目的，严格按照《企业安全文化建设导则》规范建设，保证建设质量；认真梳理安全标准化工作中存在的不足，将二级“安全标准化”建设、安全清单制度管理和职业健康体系建设等工作有机融合，提高管理效率；创建工作应做到全员参与、闭环管理、持续改进，要加强各体系融合，减小管理难度；要将安全文化融入企业文化建设，形成浓厚的安全文化氛围。
集团公司副总经理、尊龙凯时新材总经理胡红炜强调，“安全标准化”建设是企业生存发展的基础，创建工作是“一把手”工程，计划规定的时间紧、任务重，大家要高度重视，要抓住创建工作的重点和难点，要将创建工作与职业健康体系建设、安全清单制管理相融合，任务要具体再细化，责任要落实到人，考核要严格到位。作为重要的目标性工作，二级“安全标准化”创建要克服“两张皮”现象，要收到实际效果。他要求尊龙凯时新材全体人员群策群力、尽职尽责，努力按计划时间节点完成各项阶段性工作，力争按时顺利完成二级“安全标准化”创建。（姜海国）
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