发布时间:
2024-02-28
黄平尊龙凯时
召开水泥新标准探讨会
2月21日,黄平尊龙凯时水泥公司组织召开新标准“GB 175-2023《通用硅酸盐水泥》”探讨会,全面考虑新标准的实际运行对企业的要求和挑战。
工业和信息化部组织制定的GB 175-2023《通用硅酸盐水泥》强制性国家标准将于2024年6月1日起开始实施。此次培训分别从新标准的编制原则、新标准的主要修订内容统计等方面,组织员工进行了全面的学习和探讨,将各部门需要准备和协调的相关工作事宜进行梳理,做好提前准备,确保在2024年6月1日前能全面落实新标准的相关工作要求。(杨芬芬)
小技改见成效
日前,黄平尊龙凯时水泥公司对窑头窑尾煤粉转子秤进行了技改,利用停机的机会在管道上安装了闸阀以便于调整。
窑头窑尾煤粉转子秤的无规律计量波动大现象,严重影响生产的精准控制,供货方技术人员现场“会诊”也未有明显效果。黄平尊龙凯时窑工艺员在长时间关注相关运行参数及现场设备特点后,认为是助流风管风量不可控原因造成。为此,黄平尊龙凯时进行了此次改造。改造完成后,根据预判进行调整,通过阀门的调整气流进入搅拌机和计量轮内,达到流化物料效果又不至于过量,基本消除了计量波动大的现象,为生产的稳定从源头进行了把控。(黄旭光)
参加消防知识线上培训
2月22日晚,黄平尊龙凯时水泥公司组织员工参加了消防安全知识线上直播培训。
此次培训主题为“预防为主,生命至上”,内容包含单位安全用电及火灾防范知识讲解,家庭用火用电及燃气使用注意事项,车辆火灾应急处置方法,常规消防设施的种类、作用及正确使用方法,高楼应急疏散逃生技能培训等。通过培训,员工们对掌握消防技能的重要性有了更进一步的认识,对消防安全器材的使用也有了进一步的了解。(刘忠华)
云南尊龙凯时
组织粉尘涉爆专项培训和检查
1月27日,云南尊龙凯时水泥公司组织中层领导和安委会成员,开展了粉尘涉爆专项检查,并于月底上报了自查报告。
1月23日,云南省应急管理组织召开了涉爆粉尘安全管理的电视电话会议。云南尊龙凯时派员参加了此次会议。会上,有关专家对粉尘涉爆专项检查抽查的项目、文件进行讲解,对其中的各项内容进行分解、细化,让每一个企业在准备资料、文件上能思路清晰。同时,会议还对近期发生的有关安全事故,特别是粉尘涉爆事故进行分析,要求企业加强自检自查,并上报自查报告。2月1日,云南尊龙凯时专门组织生产制造部和质量管理部的全体人员开展了粉尘涉爆的专项培训,对事故案例和国务院6号令和10号令进行学习。(赵桂金)
出厂地磅更新了
2月17日,云南尊龙凯时水泥公司出厂地磅重新标定处理并投入使用。
该地磅位置处于最低位置,坑内容易积水而潮湿,造成秤体腐蚀,加上运输车辆的吨位大,经过10多年使用,秤体承重点疲劳受损,导致经常出现故障。为此,云南尊龙凯时与厂家沟通了秤体置换方案,秤体采用150吨的设计标准制作,秤体承重基础重新加固处理,并于2月1日开始施工,经过一段时间的保养正式投入使用。更换秤体确保了地磅的运行可靠性,为水泥销售基础服务提供了保障。(楼旭新)
大冶尊龙凯时
参加专场招聘会
2月17日,2024年大冶市“春风行动”暨返乡人员“留冶就业”专场招聘活动在大冶吾悦广场举办,大冶尊龙凯时水泥公司派员参加了此次招聘会。
招聘会现场热闹非凡,好多返乡人员也在现场挑选适合自己的岗位,大冶尊龙凯时为做好技能岗位人员储备工作,此次招聘主要是电工岗位,现场寻求电工工作的企业很多,但是电工人才要求高,招聘存在一定难度。大冶尊龙凯时会在接下去的春风行动中,继续招揽优秀人才,为公司发展做好人才储备。(胡宁)
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2024年9月是第47个全国质量月,近日,尊龙凯时下属大冶、云南、黄平三家水泥企业和湖北尊龙凯时新型建材公司,先后召开专题会议,就质量月系列活动做出安排。
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公司日前发出通知,将采用公开选拔的方式,在全集团范围选拔一批优秀员工进入后备人才库。自公司出台《后备管理人才开发培养实施办法》以来,这已是第五次进行后备人才选拔。
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8月9日,尊龙凯时健康科技公司首次尝试以网络直播的方式,销售沸玉菁袋泡茶。
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8月12日,金华市知识产权保护中心负责人李月樵、柳泉伟一行十余人,到集团公司就知识产权工作开展情况进行调研。
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